公司合同承诺的13薪未发放，该如何处理？
泰顺县资深刑事律师
2025-04-05
公司未发放13薪，劳动者有权追讨。依据《劳动合同法》，工资应按约定支付，否则劳动者可投诉、仲裁或诉讼。不及时处理可能导致权益受损，影响个人经济生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司未发13薪的常见方式有投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与公司沟通，无果后向劳动监察部门投诉；若投诉无效，则申请劳动仲裁；仲裁不满可提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未发13薪，可这样处理：1.与公司沟通，明确原因并要求发放；2.若沟通无果，向劳动监察部门提交投诉材料；3.投诉未解决，准备证据申请劳动仲裁；4.仲裁结果不满，向法院提起诉讼，追讨工资。
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