保姆生病住院被辞退怎么办
泰顺县资深刑事律师
2025-04-01
生病被辞退属违法，可要求继续履约或赔偿。依据《劳动合同法》，违法辞退需支付二倍经济补偿，不及时处理可能导致权益受损，赔偿无法追回。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为要求继续履行合同或索赔。选择时，若希望维持工作关系则要求继续履约；若希望离职并获取补偿，则选择索赔，并根据工作年限计算赔偿金额。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫生病被辞退可维权。操作：1. 与单位协商，要求继续履行合同或支付赔偿金；2. 协商不成，收集证据，如劳动合同、辞退通知等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据，阐述诉求；4. 等待仲裁结果，如不满可进一步诉讼。
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